Internationellt traineeprogram
Rekrytering av utländsk IT-kompetens kan vara ett sätt att lösa kompetensbristen i regionen. Mittuniversitetet ska därför tillsammans med Bron Innovation ta fram en modell för ett internationellt traineeprogram.
En förstudie ska utarbeta ett koncept på ett traineeprogram där företagen i Västernorrland och Jämtland har möjlighet att anställa en utlandsfödd person med spetskompetens inom IT.
Tanken är att traineeprogrammet även ska innehålla kurser vid Mittuniversitetet och sociala aktiviteter samt språkkurs i svenska, för att underlätta övergången till ett svenskt arbetsliv.
Bakgrunden till satsningen är den kompetensbrist som finns inom IT-sektorn och som riskerar att begränsa tillväxten i regionerna. Rekrytering av utländsk arbetskraft kan bli en viktig pusselbit för att kunna möta det stora behovet.
I en serie workshops under våren kommer företagens behov att samlas in och konceptet utvecklas och utvärderas.
Fakta
Projektperiod
230201-231031
Samarbetspartners
Forskningscenter
Institutioner/avdelningar
Projektledare

Projektmedlemmar
